上一版    下一版
   
 
 
网站首页 | 数字报首页 | 版面导航 
  往期回顾:    高级检索   出版日期: 2014-07-31
2014-07-31 第B06版:中国VC/PE评论 大 | 中 | 小 

国际创新职业资格认证体系进入中国满3年

作者: 潘晓娟 来源:中国经济导报 字数:570
    中国经济导报讯 记者潘晓娟报道 近日,由国家外国专家局培训中心主办的国际创新职业资格认证项目高级培训班在京举行。国家外专局培训中心主任柳忠三在开班仪式上指出,为更好地服务于国家“创新驱动发展战略”,国家外专局培训中心早在2011年7月就正式引进了国际创新职业资格认证项目体系。该体系在中国落地3年以来,为国内企业的创新实践提供了理论支撑,同时也为创新人才成长提供了专业的职业资格认证。
    据了解,国际创新职业资格认证体系引进之初,便得到了国资委、教育部等相关部委和社会团体的支持和关注。2012年,国资委将该体系列入了当年央企培训计划,目前已为中国电信集团、航天科工集团、联想集团等20多家大中型企业培养了500多位国际化创新管理人才。本次培训班专门邀请美国创新学会创始人朗顿·莫里斯为学员授课,对包括创新战略与创新投资组合管理、创新流程管理与创新文化建设以及情境规划与创新审计等7大创新管理核心理论进行了详细讲解。
    据悉,国际创新职业资格认证体系是由美国国际创新学会开发的创新知识体系,包括国际注册创新管理师(CIP)、国际注册高级创新管理师(CIM)、国际注册首席创新官(CCIO)三大认证项目及其相关培训,是目前国际上权威的创新知识培训及职业资格认证体系。截至目前,该知识体系已在全球20多个国家和地区成功推广。
 
 
地址:北京市宣武区广安门内大街315号信息大厦B座10层
邮编:100053 电话:010-63691895 传真:010-63691390
技术支持:北京紫新报通科技股份有限公司