就业司|韩非池

    随着供给侧结构性改革稳步推进，我国产业结构加速升级，产业升级如何影响劳动收入占比值得研究。已有研究对这一问题的主要观点是：随着劳动力从农业流向非农业部门，劳动收入占比与非农业/农业比重呈先降后升的正U型关系。然而，从实际数据看，尽管我国产业升级迅速，但劳动收入占比仍在低位徘徊。从国际比较和实证分析可梳理出产业升级中影响劳动收入占比的关键因素，依次为技术进步、资本流动、劳动力素质、劳动力市场灵活性和安全性，以及政府引导。政策应针对关键因素着力因势利导：宏观层面，在技术进步中稳定增长基础，加强分配政策导向。中观层面，在供给侧合理引导资本流向有利于劳动收入的产业部门。微观层面，完善提升劳动者素质的软硬件条件，提升劳动者议价能力；增强劳动力市场灵活性，激发人力资本投资的内生动力。