本报讯  记者吕书雅报道  日前，全国发展改革系统培训工作研讨班在京举行，国家发展改革委人事司、培训中心（宣传中心）有关领导出席开班式。来自全国31个省、自治区、直辖市发展改革委人事处负责同志以及14个省级发展改革委培训机构负责同志、国家发展改革委培训中心（宣传中心）相关同志60余人参加了研讨班。
    本次研讨班旨在深入学习贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想和习近平总书记关于干部教育培训的重要论述，深刻领悟新时代干部教育培训的战略地位、根本原则和职责使命，准确把握干部教育培训的目标任务、重要内容和质量要求。深入贯彻党的二十大报告提出的“实施科教兴国战略，强化现代化建设人才支撑”战略新论述，加深对什么是人才强国、为什么建设人才强国、怎样建设人才强国等重大理论和实践问题的认识和理解。紧密围绕国家发展改革委党组关于做好发改干部教育培训工作的指示要求，聚力高质量发展，聚焦能力建设，聚集系统合力，积极探讨教育培训工作的创新思路和创新方法，加强教育培训需求设计与策划，深入开展培训体制机制、培训内容、培训形式、教学活动等方面的研究，进一步助力强化发展改革干部教育培训管理和能力建设体系，为新形势下推动全国发展改革系统干部更好地履职尽责提供有力人才支撑。
    如何增强系统合力，高质量做好全国发展改革系统培训工作是本次研讨的主题。国家发展改革委人事司相关负责同志在致辞中表示，今年是全面贯彻落实党的二十大精神的开局之年，是实施“十四五”规划承上启下的关键之年，做好发展改革系统干部教育培训工作意义重大，要深化联动机制，把握时代脉搏；按照新时代新标准，加强干部队伍建设；明晰前行方向，迈向新的征程。
    国家发展改革委培训中心（宣传中心）主要负责同志报告了关于“人才强国战略”“实施科教兴国战略，强化现代化建设人才支撑”等重要论述的学习体会，回顾了培训中心40年来的发展历程，重点围绕“聚言汇智谋创新、聚力凝心促发展”这一主题，从提高政治站位、统一思想认识，服务中心工作、不断守正创新，提升业务能力、打造培训品牌，强化联动机制、共谋发展蓝图等几个方面与参会代表进行了沟通交流。
    江西、广东、四川发展改革委人事处负责同志和陕西省发展改革委宣传教育中心负责同志作典型交流发言，介绍经验做法、分享心得感悟、推广成功案例。
    研讨期间，国家发展改革委人事司组织部分代表开展了调研座谈，组织大家围绕主题，谈现状、谈体会、谈问题、提建议，共同研究探讨新时代系统培训的发展方向与思路对策。
    研讨班邀请中组部干部教育局有关同志围绕“深入学习贯彻党的二十大精神，全面推进干部教育培训高质量发展”主题，从深刻领会党的二十大对干部教育培训提出的新要求，准确把握新时代干部教育培训新任务，有效推进干部教育培训高质量发展需要把握的工作重点等三个方面作了详细讲解，深刻阐述了习近平总书记关于干部教育培训的重要论述，全面分析了教育培训工作应注意的问题，提出了高质量做好干部教育培训工作的对策建议。
    为拓展培训新理念，深度了解通用人工智能前沿科技，推进培训业务信息化、数字化、智能化建设，研讨班一行赴科大讯飞人工智能体验中心开展现场教学活动，围绕智慧教育最新成果如何与新时期开展智慧在线培训宣传工作相结合等进行了学习交流。
    参会期间，研讨班的同志全神贯注听课、聚精会神思考、畅所欲言讨论、积极探计寻策。大家一致认为，在学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育深入开展之际，组织发展改革系统培训工作研讨班很有意义、正当其时、非常必要，这是践行主题教育“学思想、强党性、重实践、建新功”总要求的有力举措，也是贯彻新发展理念、构建新发展格局、推动高质量发展的务实行动。很多同志发表感言称，这次研讨班时间不长，但收获很多，专题授课紧贴工作需求，内容安排与学习期望高度契合，解开思想上的困惑、破解理论上的瓶颈、疏通工作中的堵点，大家从更高站位、更宽维度、更广视野认识到做好干部教育培训工作的长远意义和重要作用。走进培训中心40周年图片展区，大家纷纷感叹：穿越发改培训人的历史年轮，回望历史足迹，使命感、责任感油然而生。要鼓足信心，鼓舞斗志，以昂扬进取的精神状态，砥砺奋进谋发展，乘势而上谱新篇。
    此次研讨班的举办，进一步促进了发展改革系统人事部门与培训机构之间的沟通交流与业务联动，进一步统一了系统培训业务“围绕中心、务实合作”的理念与行动共识，进一步强塑发改培训文化，激发系统内部工作互动，集成整合资源力量，为推进系统逐步形成发展共谋、业务共商、人才共育、阵地共建、资源共享的全面工作机制奠定良好基础。